I nostri valori: Trattarsi come una famiglia

Benvenuto Wegman's, un'altra azienda orientata al valore, nella nostra comunità

Immagina: hai appena avuto un'esperienza così straordinaria che stai lottando per scrivere una lettera d'amore a... Negozio di alimentari? Da Wegman's è una realtà: circa 7,000 clienti all'anno scrivono di tutto, dai semplici biglietti di ringraziamento alle richieste per una nuova sede Wegman vicino a loro.

Tuttavia, non sono solo i clienti ad amare Wegman's. Tra i numerosi premi che hanno ricevuto dai media aziendali, sono stati nominati tra le 100 migliori aziende per lavorare di FORTUNE Magazine per ogni anno sin dal suo inizio nel 1998. Come lo fanno? Iniziano con un semplice impegno fondamentale: aiutare i clienti e i dipendenti a condurre una vita più sana e migliore attraverso il cibo.

Mentre siamo nel settore dei pneumatici, della riparazione e dell'assistenza, non nel pane e nel latte, condividiamo i valori fondamentali di Wegman's. Trattandosi come una famiglia, entrambe le nostre attività sperano di creare comunità più forti.

Fondata a Rochester, New York dai fratelli Walter e John Wegman nel 1916, Wegman's ha continuato a essere tramandata di generazione in generazione, anche se è passata da una vetrina a 150 negozi con 52,000 dipendenti. Durante tutto il viaggio, sono stati guidati dallo spirito di trattare tutti come una famiglia, dai loro dipendenti ai clienti e ai membri della loro comunità più ampia.

Forse la parte più stimolante di Wegman è la loro capacità di vivere i propri valori ogni giorno. Ad esempio, per proteggere la salute dei propri dipendenti e del pubblico, hanno smesso di vendere prodotti del tabacco da oltre 12 anni. Inoltre, offrono programmi gratuiti per smettere di fumare per tutti i loro dipendenti. 

Tuttavia, il loro approccio incentrato sulle persone non impedisce loro di gestire un'attività di grande successo. L'anno scorso, le vendite lorde hanno superato i 9 miliardi di dollari. 

La storia non finisce con queste vendite. Ogni anno, Wegman's si impegna a donare quasi 20 milioni di libbre di cibo ai banchi alimentari locali, oltre 10 milioni di dollari a enti di beneficenza ed eventi locali e quasi 5 milioni di dollari a un fondo di borse di studio per i dipendenti che fornisce a ciascun membro del proprio team un chiaro percorso professionale . promozione. 

Più recentemente, hanno anche apportato grandi cambiamenti alla loro sostenibilità, riducendo drasticamente il loro contributo alle discariche, creando imballaggi sostenibili e riducendo le emissioni per la loro flotta di camion. Insieme al loro impegno a procurarsi quanto più cibo possibile dagli agricoltori locali, questo distingue Wegman's come negozio di alimentari impegnato a contribuire a un mondo più sano oggi, domani e negli anni a venire.

Siamo orgogliosi di condividere il valore fondamentale di Wegman di trattare l'un l'altro come una famiglia. Forse questo è perché sia ​​Wegman's che Chapel Hill Tire sono aziende a conduzione familiare che sono state tramandate di generazione in generazione. Tutto ciò che sappiamo è che siamo entusiasti di dare il benvenuto a Wegman nella nostra comunità e non vediamo l'ora di lavorare con loro per rendere la nostra comunità un posto migliore per i nostri dipendenti e clienti. 

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